就労選択支援を、「自分で選ぶ」経験を支える場として捉える
就労選択支援は、こうした構造を少しずつ変えていくためにつくられた制度だといえます。ここで保護者の方にお伝えしたいのは、この制度を「進路を決めるための制度」ではなく、お子さんが「自分で選ぶ」経験を積むための場として受けとめてほしい、ということです。
実際の現場では、お子さんが落ち着いた環境で作業を体験し、支援者と話し合いながら、「これは安心して取りくめる」、「この場面はちょっと苦しい」などと、自分のなかの感覚をていねいに確かめていきます。結論を急がず、本人が「気づく」時間が確保される――これが、この制度の大きな価値だと感じています。
